CPPAD - Comissão Permanente de Processo Administrativo Disciplinar

A Comissão Permanente de Processo Administrativo Disciplinar é responsável por conduzir, com independência e imparcialidade, os Processos Administrativos Disciplinares no âmbito da Caesb, assegurando a apuração adequada de infrações funcionais. Seu principal objetivo é buscar a verdade real dos fatos, garantindo ao empregado acusado o contraditório e a ampla defesa, em estrita observância às normas legais e regulamentares. A Comissão atua na instrução processual, análise das provas e elaboração de relatório conclusivo, subsidiando a autoridade competente para a tomada de decisão administrativa, com vistas à legalidade, à justiça e à integridade institucional.
O escopo da iniciativa consistiu na realização do mapeamento dos processos da CPPAD, em razão da necessidade de documentação e padronização dos fluxos de trabalho da Corregedoria, recentemente instituída na Companhia, bem como das Comissões à ela relacionadas.
Foi realizado um planejamento inicial com a identificação de 04 processos, reduzidos para 09 na etapa de entendimento da situação atual, possibilitando uma análise mais precisa.

Ao final da iniciativa, os seguintes resultados foram alcançados:
• Maior clareza e padronização das atividades, promovendo consistência operacional;
• Identificação de ineficiências e oportunidades de melhoria, contribuindo para a otimização dos fluxos de trabalho;
• Documentação dos processos de negócio, assegurando padronização, organização e gestão do conhecimento, com foco na melhoria do atendimento à população;
• Maior agilidade na execução dos processos, com redução de retrabalho sempre que possível; e,
• Geração de informações estratégicas para subsidiar a criação ou o aprimoramento de ferramentas de apoio à execução dos processos.